Volné pracovní místo Enterprise Architect
Lokalita
Praha-Staré Město
a další
Firma
ManpowerGroup s.r.o.
Pracovní poměr
Úvazek
Plný úvazek
Vzdělání
SŠ s maturitou
Popis pracovní nabídky
Our client who is a global expert in infrastructure services is looking for a high-level enterprise IT Architect. You will be a part of the diverse and multinational community and collaborate within global and local teams. In this role, your main responsibilities include the following:–Plan Enterprise Architecture Development
–Analyze Information Systems Architecture
–Design Technical Architecture
–Perform Architecture Gap Analysis
–Develop Architecture Transition
–Plan Design Architecture
Požadujeme
–3+ years of experience in infrastructure design and implementation (at least two projects in a leading role)–Technical background: Enterprise-wide with a focus on all elements of corporate IT support
–Overall knowledge of data center infrastructure
–Familiar with complete project life cycle: analysis, design, implementation, testing, support
–Team management skills preferred (especially technical leadership)
–Independence in solving problems and tasks
–Very good communication skills
–Fluent Czech and English
Nabízíme
–5 weeks of paid vacation–Elaborate education program for each employee – training during the work career, courses are lead by professional lectors; e-learning education; flexible education plan for each job position
–Strong career opportunities
–Above standard Medical Care
–Extended sick pay
–2 Sick Days
–Flexi Pass vouchers
–Multisport card
–Global Travel and Group Life Insurance
–Special Discount Offerings & Services from external companies and providers
–Maternity Leave and Return Program
Práce z domova
Nabízíme možnost částečně pracovat z domova.O nás
Pomáháme lidem a firmám dělat dobrá rozhodnutí, protože víme, co je a co bude aktuální v současném světě práce.
4 400 poboček Manpower v 72 zemích vyhledalo v loňském roce pro 400 000 společností 4 100 000 nových spolupracovníků.
V České republice se Manpower každý měsíc stará o personální a mzdovou agendu pro téměř 4000 zaměstnanců, které vyhledal a kteří pracují u jeho klientů. V roce 2005, díky své síti 16 poboček, našel Manpower pro 600 klientů 1600 nových spolupracovníků na stálé pracovní pozice.