Inženýr zákaznické kvality

Popis pracovní nabídky

Pro našeho klienta, významnou mezinárodní výrobní společnost, právě hledáme zkušeného inženýra kvality s předchozími zkušenostmi ideálně v automotive, popřípadě v příbuzném oboru.
Máte již předchozí zkušenosti v tomto odvětví, nepostrádáte znalosti nástrojů kvality (Ishikawa diagram, Pareto analýza) a metod zlepšování (PDCA, Kaizen, Six Sigma) a zvládnete i komunikaci se zahraničními zákazníky a kolegy (anglicky, popřípadě německy)?
Pak hledáme právě Vás, neváhejte mi zaslat životopis!
Staňte se klíčovou osobou pro komunikaci se zákazníky při řešení reklamací a koordinujte kroky vedoucí ke zlepšení kvality. Získejte zázemí v prosperující výrobní společnosti, která Vám poskytne stabilní zázemí, velkou míru seberealizace a rozvoje v oboru a v neposlední řadě také celou řadu příjemných firemních benefitů, včetně 13. a 14. mzdy.
-řízení procesu zákaznických reklamací – od přijetí po uzavření případu (externí i interní reklamace)
-každodenní komunikace se zákazníky ohledně kvality produktů
-příprava podkladů pro zákaznické audity kvality a účast na těchto auditech
-vyhodnocování účinnosti nápravných a preventivních opatření a návrhy na zlepšení
-zpracování 8D reportů, statistické vyhodnocování dat z reklamací a reporting vedení
-spolupráce s odděleními výroby, nákupu, inženýringu a kvality

Požadujeme

-SŠ/VŠ vzdělání, výhodou technický obor
-praxe na obdobné pozici (ideálně automotive) alespoň 2 roky
-anglický nebo německý jazyk na komunikativní úrovni
-samostatnost, důslednost a spolehlivost

Nabízíme

-13. a 14. plat
-5 týdnů dovolené
-příspěvek na penzijní připojištění
-příspěvek na stravování
-firemní akce pro zaměstnance
-příspěvky na volnočasové aktivity
-cafeterie systém
-docházkový bonus
-zázemí silné mezinárodní společnosti
-lákavé finanční ohodnocení na základě předchozích zkušeností a dovedností

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.