Volné pracovní místo IT Hotline operator s AJ a NJ - vhodné pro absolventy
Lokalita
a další
Pracovní poměr
Úvazek
Plný úvazek
Vzdělání
SŠ s maturitou, Vyšší odborné, Bakalářské, Vysokoškolské
O firmě
OPTIMA RECRUITMENT EUROPE je mezinárodní personální agentura, která na evropském trhu práce již více než 25 let poskytuje komplexní služby zaměstnavatelům i uchazečům o práci.Popis pracovní nabídky
Pro našeho klienta, jednoho z nejvýznamnějších celosvětových výrobců dílů pro automobilový průmysl, hledáme vhodného kandidáta/ku na pozici IT Hotline operátor se znalostí angličtiny a němčiny. Pozice je vhodná pro čerstvé absolventy.Náplní práce bude:
- Telefonická a e-mailová podpora koncových uživatelů (interní zákazníci)
- Řešení jednoduchých technických problémů (1st Level Support)
- Interní komunikace se 2nd levelem v rámci řešení jednotlivých požadavků
- Zakládání, klasifikace a rozdělování sebraných požadavků pomocí ticketového systému helpdesk
Požadujeme
- SŠ, popřípadě VŠ vzdělání (zaměření na IT výhodou)
- Dobrá znalost angličtiny a němčiny podmínkou !!!
- Znalost MS Windows a MS Office
- Schopnost řešit problémy a účelně jednat, orientace na zákazníka (interní zákazníci)
- Spolehlivost, pracovitost, komunikativnost
Nabízíme
- Zajímavou komplexní práci ve stabilní nadnárodní společnosti
- Uplatnění cizích jazyků a možnost jejich zdokonalení
- Profesní růst na expertní úrovni, odborná školení, jazykové kurzy
- Příjemné a moderní pracovní prostředí,
- Soubor atraktivních benefitů
Jiná sdělení
Místo výkonu práce: ŽebrákNástup: ihned nebo dle dohody
V případě zájmu zašlete, prosím, svůj životopis pomocí formuláře "Odpověď na inzerát".
TIP NA KANDIDÁTA
Není tato nabídka to pravé pro Vás? Zašlete nám tip na vhodného uchazeče na tuto pozici a pokud nastoupí, získáte odměnu ve výši 5 000 Kč.
S osobními údaji, které jsou poskytovány společnosti OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s.r.o., IČO: použijte odpovědní formulář za účelem zprostředkování zaměstnání je nakládáno v souladu se zákonem č.101/2000Sb. Poskytnuté údaje jsou ponechány v databázi po dobu nezbytnou ke zprostředkování zaměstnání nebo až do odvolání písemnou formou. Údaje mohou být poskytovány třetí osobě pouze po souhlasu osoby údaje poskytující. Ustanovení §12 a 21 zákona č.101/2000Sb. upravují Vaše právo na informaci o zpracování údajů, vysvětlení, možnosti aktualizace a likvidaci osobních údajů.