Volné pracovní místo  IT SPECIALISTA

Lokalita a další
Pracovní poměr Úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek, Práce na ŽL, Brigády
Vzdělání SŠ s maturitou

O firmě

Pracovní a personální agentura Trenkwalder a.s., která je součástí nadnárodního koncernu pracovních agentur Trenkwalder International A.G. , hledá pro svého klienta vhodné uchazeče.

Popis pracovní nabídky

<ul><li>udržuje, provádí kontroly a aktualizuje technologie a zařízení ve své kompetenci</li><li>udržuje a aktualizuje související dokumentaci</li><li>spolupracuje na efektivním poskytování služeb (pohotovosti, zastupitelnost, sdílení informací,…)<br /><br /></li></ul>

Požadujeme

<ul><li>min. SŠ vzdělání technického zaměření</li><li>znalosti IT</li><li>komunikativní znalost AJ</li><li>min. 3 roky praxe na obdobné pozici</li><li>komunikativní dovednosti</li><li>týmová spolupráce</li><li>analytické myšlení, flexibilita<br /><br /></li></ul>

Nabízíme

<ul><li>práci v dynamicky se rozvíjející japonské výrobní společnosti</li><li>zaměstnanecké výhody (příspěvky na stravování, 13. plat)</li><li>5 týdnů dovolené<br /><br /></li></ul>Pokud životopis nelze doručit, zadejte do předmětu mailu tento text: trkcz07. <br /><br />Referenční číslo inzerátu:TRK 914<br />Lokalita pracoviště: Plzeň<br />Pracovní poměr: hlavní pracovní poměr<br />Počet míst: 1 <br />Požadované vzdělání: SŠ <br />Pracovní doba: 8 hodin <br />Nástup možný: dohodou <br />Plat: dohodou<br /><br />
<br /><br />
Referenční číslo: TRK 914
<br /><br />
<br /><br />Pokud Vás tato pozice zaujala, zašlete nám prosím Váš motivační dopis a životopis v elektronické verzi pod příslušným referenčním číslem. <br />Do textu průvodního emailu prosím vložte i níže uvedený text, abychom mohli pracovat s Vašimi údaji: <br />Souhlasím s tím, aby společnost Trenkwalder Kappa people a.s.sídlem Heřmanická 1648/5, Ostrava, spravovala, zpracovávala, uchovávala a po ústní či písemné dohodě dále zpřístupňovala svým klientům mé osobní údaje za účelem zprostředkování zaměstnání, v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb. „O ochraně osobních údajů“, a to až do odvolání písemnou či ústní formou.
 Zpět