Volné pracovní místo Java vývojář - HPP - 100% Home Office
Firma
ManpowerGroup s.r.o.
Pracovní poměr
Úvazek
Plný úvazek
Vzdělání
SŠ s maturitou, Vyšší odborné, Bakalářské, Vysokoškolské
Popis pracovní nabídky
Hledáme nadšeného Java vývojáře do společnosti, jenž se primárně zaměřuje na vývoj, výrobu a prodej elektronických doplňků pro telekomunikaci po celém světě.Společnost se rovněž zabývá vývojem webových aplikací běžících v cloudu či on-premises serverech. Jedná se především o aplikace sloužící k managementu a monitoringu produktů.
Významná část SW je postavena na firemní platformě, která je provozována v Google cloudu. Vyvíjené aplikace typicky používají Javu, Spring a SQL jako backendové technologie a HTML5, Javascript a AngularJS na pozici frontendových. Vaším úkolem a zodpovědností bude implementace a údržba backendových částí projektů na základě specifikace a analýz. Návrh bude případně diskutován s vývojáři jádra daného projektu. Uchazeč bude pracovat v týmu s frontend vývojářem. Častá bude též úzká spolupráce s dalšími backend vývojáři a dále také s test inženýrem.
Uchazeč by měl být zběhlý v práci v jazyce Java, jelikož backend je postaven na této základní technologii. Hlavním implementačním frameworkem je Spring. Obdobně základní znalost buildovacího nástroje Maven je vítána, protože součástí vývoje je i tvorba build scriptů. Mimo zmíněné stěžejní technologie využívají širší portfolio. Uchazeč má tedy možnost rozvíjet své zkušenosti a dovednosti.
Požadujeme
Požadujeme znalost:–Java
–OOP
–SQL
–vysokoškolské vzdělání odpovídající specializace,
–alespoň základní znalost angličtiny,
–invenci a cílevědomost,
–samostatnost pro individuální práci na menších projektech nebo smysl pro týmovou práci pro řešení projektů rozsáhlejších
Výhodou pro Vás bude zkušenost s:
–Spring,
–návrhovými vzory,
–Maven,
–SCM (SVN),
–Linux,
–GCP,
–reaktivním programováním
Nabízíme
–Spolupráce na HPP,–Možnost 100% Home Office i po skončení pandemie,
–Auto k osobním účelům,
–práci v rostoucí a úspěšné mezinárodní společnosti,
–pracovní smlouvu na dobu neurčitou,
–přátelskou atmosféru vývojového centra,
–pružnou pracovní dobu,
–možnost práce z domova,
–podporu jazykového vzdělávání (angličtina),
–možnost služebních pobytů v zahraničí,
–třináctou mzdu,
–příspěvek na stravování,
–příspěvek na životní pojištění,
–příspěvek na penzijní připojištění,
–pro mimopardubické příspěvek na dopravu do zaměstnání.
O nás
Pomáháme lidem a firmám dělat dobrá rozhodnutí, protože víme, co je a co bude aktuální v současném světě práce.
4 400 poboček Manpower v 72 zemích vyhledalo v loňském roce pro 400 000 společností 4 100 000 nových spolupracovníků.
V České republice se Manpower každý měsíc stará o personální a mzdovou agendu pro téměř 4000 zaměstnanců, které vyhledal a kteří pracují u jeho klientů. V roce 2005, díky své síti 16 poboček, našel Manpower pro 600 klientů 1600 nových spolupracovníků na stálé pracovní pozice.