Volné pracovní místo  Svářeč TIG, Praha

Popis pracovní nabídky

Hledáme zkušeného TIG svářeče, který má cit pro přesnost a kvalitní svár. Pokud máte praxi se svařováním nerezu podle výkresové dokumentace a chcete pracovat v čistém prostředí moderní výroby v Praze 9, rádi Vás přivítáme v našem týmu. - Boduje a svařuje nerezové trubky, tloušťka 0,5-1mm dle výkresové dokumentace

• Odpovídá za správné určení svařovaného materiálu a svářecí elektrody dle příslušné WPS.
  
• Odpovídá za řádnou přípravu svařovací techniky a nástrojů.
  
• Odpovídá za jednotnost sváru: správná hloubka kořenových průchodů a správná výška krycích průchodů.
  
• Odpovídá za správné nastavení svařovacího zdroje za účelem dosažení odpovídající kvality sváru dle WPS.

Požadujeme

• Svářečský průkaz - nutný - Praxe sváření metodou TIG 141 - nutná
  

-Stabilní zaměstnání ve výrobě v dobře dostupné lokalitě MHD Praha 9 - Jistá práce v čistém, bezpečném prostředí výroby v nové hale a menším kolektivu - Měsíční bonusy - Půlroční bonusy vyplácené podle výsledků firmy za uplynulé období - Zaměstnanecké benefity: Stravenky 120 Kč/odpracovaný den, Multisport karta, Odborné poradenství z různých oblastí, když zaměstnanci řeší těžkou životní situaci - Možnost nastoupit ihned nebo dle domluvy

• Ochota pracovat ve třísměnném provozu (7,5 hod. směny)

Nabízíme

-Stabilní zaměstnání ve výrobě v dobře dostupné lokalitě MHD Praha 9 - Jistá práce v čistém, bezpečném prostředí výroby v nové hale a menším kolektivu - Měsíční bonusy - Půlroční bonusy vyplácené podle výsledků firmy za uplynulé období - Zaměstnanecké benefity: Stravenky 120 Kč/odpracovaný den, Multisport karta, Odborné poradenství z různých oblastí, když zaměstnanci řeší těžkou životní situaci - Možnost nastoupit ihned nebo dle domluvy
-Nástup možný ihned nebo dle domluvy

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.