Nákupčí junior

Popis pracovní nabídky

ALW INDUSTRY s.r.o. je ryze česká společnost, která byla založena v roce 1994. Firma disponuje s technologií vysokotlakového lití hliníkových slitin a také používá inovativní technologii

THIXOMOLDING® pro lisování slitin hořčíku.
Mezi naše typické produkty patří paraboly pro automobilové světlomety, chladiče pro elektroniku, tvarově velmi složité díly, ale i několik kilogramů těžké odlitky.
Staňte se součástí našeho úspěchu a pomozte nám se stále rozvíjet.
Referent nákupu - junior
Náplň práce:

• Zpracování požadavků skladu a výroby na zajištění materiálu.
  
• Vystavování a správa nákupních objednávek v informačním systému.
  
• Objednávání surových dílů a materiálu z externích kooperací dle požadavků výroby.
  
• Průběžná komunikace s dodavateli v českém a anglickém jazyce.
  
• Kontrola potvrzení objednávek, množství, termínů a základních obchodních podmínek.
  
• Včasná eskalace rizik, která mohou ohrozit výrobu nebo dostupnost materiálu.
  
• Spolupráce se skladem a výrobou při řízení zásob a dodržování principu FIFO.
  
• Identifikace nadbytečných, pomaluobrátkových nebo dlouhodobě skladovaných zásob a spolupráce na jejich řešení.
  
• Spolupráce při řešení neshod v dodávkách a komunikaci s dodavateli.
  
• Administrativní správa a aktualizace dodavatelských a nákupních dat.
  
• Spolupráce s odděleními skladu, výroby, kvality, logistiky a financí.
  

Co očekáváme:

• SŠ/VŠ vzdělání, vhodné i pro absolventa nebo kandidáta s kratší praxí.
  
• Angličtina minimálně na úrovni umožňující běžnou e-mailovou a základní telefonickou komunikaci s dodavateli.
  
• Dobrá znalost MS Excel a práce s ERP systémem výhodou.
  
• Organizační schopnosti, důslednost a schopnost hlídat termíny.
  
• Schopnost aktivně komunikovat s dodavateli a interními útvary.
  
• Základní technické myšlení; zkušenost z výrobní společnosti výhodou.
  
• Znalost principů FIFO a základů řízení zásob výhodou.
  

Co nabízíme:

• Stabilní a perspektivní zaměstnání u české společnosti
  
• Motivující mzdové ohodnocení odpovídající zkušenosti a kvalitě kandidáta
  
• Náborový příspěvek 25.000 Kč
  
• Týden dovolené navíc (celkem 5 týdnů po roce)
  
• Stravenky v hodnotě 130 Kč nebo závodní stravování
  
• Flexi pas v hodnotě 2000 Kč za odpracované období
  
• Prémie ředitele společnosti
  
• Zvýhodněný firemní tarif T-mobile
  
• Odměna za doporučení nového kolegy 10.000 Kč
  
• Příležitost k rychlému kariérnímu posunu v návaznosti na dosažené výsledky

Směnnost

Neurčeno

Pracovní období

od 5.10.2026 do 31.10.2027